1 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 22:36:19 ID:tey
全ての施設があんだけ手厚ければみんな辞めへんのに
2 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 22:38:22 ID:tey
50人の利用者見るのに職員25人って何やねん
3 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 22:39:23 ID:z0z
ユニットケアかな
4 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 22:40:37 ID:tey
>>3
従来型や
2フロアあって
両方とも職員25人ずつ配置されてる
日中は早4日2遅4の職員10人
夜勤は3人
22 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 22:55:30 ID:Xgp
>>4
50:10?それとも25:10?
23 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 22:56:14 ID:tey
>>22
1日は基本50:10やで
26 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 22:57:35 ID:Xgp
>>23
ワイは障害者の施設やけど1.7:1やで
5:1で手厚いとか老人の方は怖いンゴねぇ
27 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 22:58:23 ID:tey
>>26
動くのと動かん人の差やろ
ぶっちゃけ老人やとクソ手厚いわ
5 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 22:42:13 ID:z0z
1フロアー8人はおる感じか
それは楽やな
6 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 22:43:38 ID:tey
>>5
うちのフロアは食事介助が8人いるけど昼飯は1人1職員付いて食介が出来る
7 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 22:43:41 ID:UuG
そんくらい居ないともたんやろ
9 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 22:44:00 ID:tey
>>7
施設によってはその半分で回してたりする
8 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 22:43:53 ID:z0z
理想とされてる介護が実践できる環境やね
10 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 22:44:43 ID:tey
>>8
上はそれでも人手不足だと思ってるそうだ
13 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 22:45:49 ID:z0z
>>10
それで利益でるのかね
14 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 22:46:41 ID:tey
>>13
出てるみたいやで
昇給も出来てるしボーナスも出てるし
15 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 22:48:09 ID:z0z
>>14
どんだけ収益率高いねんって話になるが
加算がたくさん取れるように基準を満たしとるんかね
運営母体が金持ちとか
17 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 22:50:21 ID:tey
>>15
居宅やら包括やら何やらって沢山やってるからやないかね
>>16
そこは国からの報酬があるからな

ってもワイでも夜勤無しで28-29万、夜勤込みで32-33万貰えてるわ
21 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 22:55:12 ID:z0z
>>17
そうなんか
>>18
なれるけど初任者研修は取らされるかもしれん
11 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 22:45:13 ID:tRn
でもお高いんでしょう?
12 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 22:45:29 ID:tey
>>11
特養だから安いで
16 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 22:48:12 ID:WBb
介護士って人手不足って言う割には給料安いよな
もっと上げれんのか
18 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 22:52:08 ID:Si5
ワイみたいなクズでグズで資格も経験もない奴でもなれるん?
20 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 22:54:11 ID:tey
>>18
1からになるけど「始めること」は出来るで
24 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 22:56:48 ID:z0z
3年実務経験ないと介護福祉士の受験できんのやで
あと受験前に実務者研修とかいう資格をとらんといかん
これは試験はないが460時間ぐらい受講せんといかん
25 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 22:57:16 ID:tey
>>24
毎度レポートを出さんとあかんというめんどくささ
28 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 22:59:43 ID:Xgp
イッチ何歳?
30 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 23:05:25 ID:tey
>>28
28やで
>>29
多分ちゃうわ
33 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 23:12:02 ID:Xgp
>>30
資格と経験年数は?
介護福祉士と6年目ってとこかな?
35 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 23:13:51 ID:tey
>>33
6年目やなくて7年目やで
34 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 23:13:30 ID:tey
>>33
そんなとこやな
36 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 23:15:21 ID:Xgp
>>34
若手有望株か調子乗ってるかどっちかやな
前者である事を祈る
37 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 23:16:46 ID:tey
>>36
調子には乗れんな
7年近くやってるけど新しい職場に追いつくので精一杯やで
31 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 23:10:19 ID:3Y9
それだけ人おれば仕事は余裕もって回せそうやしええやん
後は職員同士の関係性やな
32 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 23:10:59 ID:sSq
ええ話やんけ!
日本中そうなりゃええんやけどなぁ
38 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 23:17:29 ID:3Y9
ケアマネいけるやん
次の試験受けようや
39 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 23:20:12 ID:tey
>>38
今の職場で落ち着いてからやな
その後にケアマネ取ってそのまま現場に残る
41 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 23:20:39 ID:Xgp
せやろな現場一本ってのはどうしても無理がある
この業界にずっとおるならケアマネや相談員コースだよな
42 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 23:24:47 ID:3Y9
>>39
そう思う職員は多いけど現場のスタッフ以上に相談足らんから取ったらすぐに移されるで
でも将来的にイッチも年取って体力落ちたり後から入る若いやつらのために支援員の枠あけたげなあかんから腐らず頑張るんやで
43 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 23:27:44 ID:tey
>>41
>>42
そうなんやけどなー
ワイ自身がデスクワーク苦手ってのがあるんやわ
44 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 23:33:46 ID:z0z
言うほど介護はブラックじゃないけどこんな人員のところは
珍しいから1人で何人さばくねんって感じで体力いるからなあ
そんで薄給となればそらやめるよっていうやりがいはあっても続かん
47 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 23:37:04 ID:tey
>>44
ヤバいとこは身体が持たんからな
46 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 23:35:31 ID:Xgp
優秀やと市町村の地域包括に出向することとかあるよな
ワイの周りは何人も行ってるで
48 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 23:37:48 ID:H6x
介護って上下関係あってないようなもんやしな
ワイの職場、普通に上司と部下がタメ口で揉めてるけどクビにならんもんな
どんだけ人足りてないんや
49 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 23:41:00 ID:tey
>>48
ワイ1番若くて下っ端やから常に謙虚に笑顔で元気に挨拶してるで
51 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 23:45:14 ID:H6x
>>49
若い奴が遅刻してベテランがキレだすと若い奴も逆ギレするからな
他の業界やったらまず無理や
ワイもこれのおかげで続けてれる部分ある
52 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 23:48:28 ID:HUs
>>51
人手不足やと労働者の立場が強くなるんやな
53 :名無しさん@おーぷん 2018/02/03(土) 14:50:33 ID:JX0
>>51
人間謙虚が一番や
54 :名無しさん@おーぷん 2018/02/03(土) 14:51:14 ID:JX0
>>52
大昔はそうだったんやろ
ストライキやら何やらしてたみたいやし
50 :名無しさん@おーぷん 2018/02/02(金) 23:44:33 ID:odf
訪問系のワイ転職したすぎて咽び泣く
ケアマネになりたい